Címke: e-commerce


  • Merchandiser vs Category Manager – kinek mi a szerepe az e-commerce-ben?

    Az e-commerce csapatok egyik legtöbbször félreértett szereppárja a Merchandiser és a Category Manager. Sok cég összemossa a kettőt, pedig teljesen más fókusz és KPI rendszer tartozik hozzájuk. Ha nem tisztázod a határokat, az eredmény gyakran káosz: széteső termékkínálat, rossz árazás, gyenge konverzió és alacsony kosárérték. Ebben a cikkben bemutatjuk, miben különbözik a két szerep, mikor…

  • Community Manager értéke e-commban – miért kritikus hire 2025-ben?

    Az e-commerce cégek sokszor kizárólag performance kampányokban, SEO-ban és árversenyben gondolkodnak. Pedig van egy alulértékelt, de egyre fontosabb pozíció: a Community Manager. Ő az, aki nemcsak kezeli a közösséget, hanem hűséges ügyfélbázist, UGC-t és organikus növekedést épít. Miközben a hirdetési költségek (CAC) folyamatosan nőnek, a community-alapú növekedés hosszú távon olcsóbb és fenntarthatóbb. Egy jó Community…

  • Affiliate/Partner Manager – mikor skáláz?

    Az e-commerce és marketplace világában az affiliate és partneri együttműködések az egyik legköltséghatékonyabb csatornát jelenthetik. Az Affiliate/Partner Manager feladata, hogy ezeket a kapcsolatokat építse, skálázza és optimalizálja. A kérdés az, hogy mikor jön el az a pont, amikor már nem elég egy marketing generalista, és dedikált Affiliate/Partner Manager kell? Miért fontos az affiliate/partner csatorna? 👉…

  • Creative Director e-comm környezetben – mit csinál, és mikor kell felvenni?

    Az e-commerce világában a kreatív szerepek gyakran keverednek: van designer, van art director, van performance kreatív, van content manager. De amikor a cég szintet ugrik, előbb-utóbb felmerül a kérdés: kell egy Creative Director is? A Creative Director nem egyszerűen „fődesigner”, hanem a márka vizuális és tartalmi irányának stratégiai gazdája. E-comm környezetben kulcs szerepe van abban,…

  • Eredményfókuszú álláshirdetés sablonok – hogyan írj pozícióleírást, ami vonzza a megfelelő jelölteket?

    A legtöbb álláshirdetés unalmas, sablonos és eredménytelen. A HR/Recruitment világban a klasszikus „feladatok – elvárások – amit kínálunk” struktúra mára kifulladt. A marketinges, sales és e-commerce szakemberek nem a feladatlistákra jelentkeznek, hanem az eredményekre (outcome-okra). Őket az érdekli: mit érhetek el, hogyan fog kinézni a sikerem a cégnél? Erre ad megoldást az outcome-alapú JD (job…

  • CMO vs Head of Marketing: mi a különbség, és mikor melyikre van szükséged?

    Röviden: a Head of Marketing operatív vezető, aki elsősorban a csapat, a csatornák és a napi kampányok koordinálásáért felel. A CMO (Chief Marketing Officer) ezzel szemben C-level stratégiai szerep, aki a marketinget az üzleti stratégiával köti össze, P&L-ben gondolkodik, és a teljes szervezet szintjén képviseli a marketinget. Definíciók röviden Head of Marketing CMO Döntési dimenziók…

  • Senior vs. specialist: mikor kit vegyél fel a marketing/sales csapatba?

    Röviden: a senior (általában generalista/lead típus) több csatornán és funkción át rendszerszinten old meg problémát, stakeholdert kezel, folyamatot épít és üzleti kimenetre optimalizál. A specialist egy szűkebb területet visz mélységben (pl. PPC, SEO, CRM, CRO, SDR), és gyors, mérhető javulást hoz azon a domainen belül. Ha struktúrát és összehangolt növekedést szeretnél: senior. Ha egy jól…